Ogni programma di coach è personalizzato allo stile di apprendimento del cliente ed al contesto aziendale, al fine di favorire un processo di empowerment del sistema organizzativo (o di una persona) e tale da promuovere un percorso di apprendimento, cambiamento, innovazione e miglioramento continuo e duraturo dell’azienda.
Il nostro metodo si applica attraverso una piattaforma che comprende:
• incontri “face to face”,
• colloqui telefonici,
• scambi via email.